採用選考 - 適性検査のお悩み解決ガイド

先日ある企業から採用選考セミナーの連絡がリクナビを通してあったのですが、そのページには、「履歴書を持参して下さい。 尚、当日は会社説明だけではなく、一次選考も兼ねています。」とありました。しかしその一次選考で何をする....

資格(1)・(2)のいずれかであり、かつ(3)を満たす方は、当サイトから、当社の2008年度入社新卒採用選考に応募することができます。 (1)2008年3月末日までに日本の四年制大学又は大学院を卒業もしくは卒業見込みである....

ある銀行の採用選考会(面接)にエントリーしましたが、ある事情によって参加できなくなりました。キャンセルすることはできますか?また、キャンセルができるなら、どいすればよいのですか?ご回答お願いします。....

先日、北海道の教員採用選考試験をうけて来ましたが、一次試験の成績と二次試験の成績を総合して合否がきまる、というような話を聞いたんですが、実際のところはどうなんでしょうか。どなたか教えて下さい。....

職採用選考考査を受験してきました。倍率はそこそこで、考査項目は一般教養・適正検査・身体検査(後日)・面接+書類ということでした。そこで、少し疑問に思ったのですが、採用試験と採用選考考査の違いとは何ですか?また、選考....

警察職員採用選考試験を受けよう思い必要書類を全て記入し最後に送付状を書こうとおもったのですが、なんて書いたら良いのでしょうか？貴社の益々ご清栄・・・警察なので貴社は・・警察がご清栄したら・・悩んでます

うつ病の治療で卒業延期の場合、内定は取り消されますか？「翌年度入社」にしていただくことは現実的に有り得ないことでしょうか？「うつ病」と診断されたのは今年の７月です。８、９月と２ヶ月間、教授にお休みをいただき、治療のため実家に戻って静養していました。当時のプランとしては、１０月から始まる後期から復帰し、残っている単位をとり、卒業する予定でした。しかし、１０月になっても症状は改善せず、自殺まで考えるようになりました。病院を変えたところ、自分にあった良い医師と巡り会うことができました。症状は改善しつつあるのですが、その医師には「治療を優先するため、卒業を１年間延期すること」を勧められました。研究室の教授とも話し合いましたが、医師と同意見でした。苦渋の決断でしたが、先日、卒業を１年間延期することにしました。ただ、某製薬企業から内定をいただいております。近いうちに来春卒業できなくなったことを内定先の企業に連絡しようと思っているのですが、その際、「うつ病」という言葉は伏せておいた方がよいのでしょうか？「内定取り消し」になる覚悟はできているつもりです。ただ、どうしてもその企業に入社したいのです。何か良いアドバイスをお願い致します。

書類審査ってどんなことしてるのですか。採用選考でまず書類審査があって、その後面接があったり試験があったりする会社がありますけど、いったいどのように選んでいるのですか。この前、書類選考後の面接に行ったのですが、履歴書をはじめてみたような感じで、学歴、職務経歴の頭から最後までいたるところにケチをつけまくり、人の粗探しばっかりしてきたのでちょっと疲れました。「確かに私もたいした実績もないですけど、そんなに私の履歴が気に入らないなら書類審査で落としてくれたらいいじゃないですか、来て損しましたわ、帰らせてもらいます。」と言って帰ってきました。あーすっきりした。

どうしようか悩んでいます…ハローワークからの紹介で、ここで働きたいと思える所に面接に行ったところ、結果は追って連絡しますとの事でした。ハローワークの求人票の下の方に、採用選考に何日かかるというのが書いてあってそこには、7日とかいてあったので、7日待ちましたが連絡がなく、不採用かと思ったので、他にも気になる求人があったので、応募して結果を待っていました。その間に、前にうけた所から不採用の電話をもらい、かなり落ち込んだんですが、他にもまだ受けているところがあるし、と自分に言い聞かせて、2番目にうけたところの返事を待っていました。その返事が2月3日ぐらいに電話連絡いたしますとの事だったので、それまで、気を抜いていたんですが、前日の金曜の夜8時頃に最初に受けて不採用だったところから一度は不採用という形をとってしまったんですが、採用させていただきたいと思っているので、○○さんはいかがお考えでしょう？とのお電話が来ました。私は、もう1つの方が受かるかわかんないし、まあいっかという気持ちで採用を承諾してしまったのですが、次の日に、2番目に受けていたところから電話がきて採用させていただきたいと思いますとのお返事をいただきました★私としては、最初の会社は一回、私の事を不採用にしてきたわけだし、会社の雰囲気も2番目にうけたほうが、良かったので最初の方を断りたいと思っています。しかし、最初の会社に断りの電話を入れようにも土日が休みなので前もってお断りができないんです。かかってきたのは金曜だったし…最初の会社から指定された就業開始日は明日の月曜日からになっていたので、働くはずだった初日に断る事になってしまうので、失礼なのは承知の上です。なるべく失礼にならないようにするには、どのようにいったほうがいいのでしょう？職種はどちらも同じで、販売員です。

個人的な事情で、6月末に仕事を辞めて2ヶ月間、全く転職活動をしていませんでした。さらにその間に、都内から実家に引越しをしています。面接の際、もしそこを聞かれたら、どう答えたら良いでしょうか都内で前職をやめて、仕事を探そうとした矢先に、祖父が入院し、手術（胃の3/4切除）をすることになりました。高齢であり、また身体障害があるので体力が無かったためか、術後は肺炎になりかけたり、心臓発作を起こしたりと、容態が思わしくないようで母から「いつでも帰れるようにしておいて。喪服を用意しておいて」と言われていました・・・。そんな状況で、心配で仕事探しどころではなくなり、実家に帰ることを決め、8月半ばに帰りました。9月に入り、ようやく祖父の様態も落ち着き、おかゆが食べられるまでになりました。そこで、転職活動を再開したのですが、先日の面接で、「どうして東京からこっちに帰ってきたの？」と聞かれてしまいました。「祖父が入院したので」と答えると、「両親の入院じゃなくて、おじいさんの入院で帰ったの？」と言われてしまいました。また聞かれたら・・・と思うと不安になります。上のような事情を話しても問題ないでしょうか？ご意見聞かせて下さい。お願いします！！（ちなみに、独身です。都内では一人暮しをしていました。）